Organisation und Struktur im Arbeitnehmerschutz
Erfolgsfaktor Nummer 1: Alltagstaugliche Strukturen in der Dokumentation und in den Abläufen
Ressourcen sind knapp – sie müssen effektiv eingesetzt werden!
Zu vermeiden:
- Umständliches Handeln durch unklare Abläufe
- Viel Papier ist im Umlauf – aber wenn eine Information gebraucht wird, findet man sie nicht dort, wo sie gebraucht wird
- Veraltete Dokumentationen verursachen Fehler
- Mitten im Arbeitsablauf fehlt dem Mitarbeiter eine wichtige Information – Zeitverlust
- Rechtsunsicherheit als Stress – und Risikofaktor
- Abteilungen arbeiten unkoordiniert am selben Thema
Struktur und Vernetzung
Mein Angebot für Sie
Ihr Wissen über Ihr Unternehmen in Kombination mit meiner langjährige Erfahrung in der Organisation im Personalmanagement zusammen mit meinem Know How als Sicherheitsfachkraft ermöglichen es uns, rasch eine alltagstaugliche Struktur zu etablieren auf der Sie entspannt aufbauen können.
- Erstellen einer alltagstauglichen Organisation – angepasst an Ihr Unternehmen.
Digital oder in Papier. - Einbindung der bereits bestehenden Unterlagen und Dokumente
- Erstellen eines entsprechenden Handbuches mit welchem Sie und Ihr Team in der Zukunft selbständig arbeiten können
Kontaktieren Sie mich für ein unverbindliches Planungsgespräch in welchem wir Bedarf und Lösungsmöglichkeiten klären: